리더란 명하게 답할 수 있는 사람으로서 무언가를 해보자 제안하고 이렇게 하자고 대답하면서 말로 이끌어가는
사람입니다.
자신만의 견해, 해석, 관점을 가지고 말의 요점을 정리하고 주제를 파악하는 능력, 말에서 허점과 오류를 찾아 교정해줄 수 있는 능력, 적재적소에 필요한 제안과 답을 할 수 있는 능력을 가지고 있어요.
자기 절제를 통해 일희일비하지 않고 자신을 믿고 말합니다. 자존감이 높고 신념에 차 있으며, 손해 볼 각오가 되어 있어요.
리더는 말과 행동이 일치해요.
상관과 리더의 차이가 무엇일까요? 상관은 두려움을 느끼게 하고 리더는 의욕이 샘솟게 합니다. 상관은 책임을 추궁하고 리더는 문제를 해결하지요. 상관은 ‘해’ 라고 말하고 리더는 ‘합시다’ 라고 말합니다. 무엇보다도 상관과 리더의 가장 큰 차이는 질책하는 순간에 나오는 말의 품격에서 드러납니다.
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